IMI Heimeier

IMI Heimeier

Desde hace casi cien años, IMI Heimeier dedica sus conocimientos y esfuerzos al campo de la regulación termostática, ayudando así a crear un ambiente interior óptimo para cientos de millones de clientes.

Una cabeza termostática icónica

La empresa Heimeier Metallwerk fue fundada por Theodor Heimeier en 1928 en Lippstadt, Alemania. En 1969, entró en la historia al presentar la icónica cabeza termostática. Lo visionario de este paso lo demuestra el hecho de que ya en 2003 se habían instalado en Europa aproximadamente 150 millones de válvulas termostáticas. En 2015, la empresa lanzó nuevas innovaciones, incluida la tecnología patentada AFC, que regula automáticamente el caudal. Además del excelente rendimiento, también puede elegir cabezales con diseño estético.

Actualmente, su gama incluye válvulas para radiadores y accesorios, cabezas termostáticas, válvulas de retorno, válvulas de equilibrado y muchos otros productos.

Compromiso ecológico

Según las estadísticas, los edificios consumen aproximadamente entre el 40 y el 50 % de la energía mundial producida. Por ello, es fundamental aliviar este impacto para proteger el medio ambiente. En esta dirección trabaja desde hace tiempo IMI Heimeier, desarrollando productos que proporcionan un confort óptimo para el usuario y al mismo tiempo reducen varios parámetros que inciden negativamente en el entorno.

¿Qué hace fuerte a esta empresa?

IMI Heimeier es sinónimo de calidad y fiabilidad. Para mantener esta reputación, la empresa apuesta por varios valores fundamentales que considera clave.

1. Confort del usuario: IMI Heimeier entiende que los productos no solo deben ser de primera calidad, sino también fáciles de instalar y, sobre todo, de utilizar. Por eso diseña soluciones con un control intuitivo y seguro.

2. Apertura a la innovación: aunque IMI Heimeier ya ha demostrado muchas veces su calidad y experiencia, no se conforma con el pasado. Sigue de cerca las tendencias y adapta constantemente sus productos. También desarrolla tecnologías que permiten no solo establecer una temperatura ambiente ideal, sino también ahorrar energía manteniendo alta eficiencia tanto en calefacción como en refrigeración.

3. Empleados como fuente de fortaleza: la empresa es consciente de que no podría funcionar sin los conocimientos y el compromiso de sus empleados. Por eso cultiva un entorno amigable y motivador que refuerza el espíritu de equipo.

Amplia gama de productos: cada hogar es único, al igual que las personas que lo habitan. Por eso la empresa ofrece una amplia variedad de soluciones que buscan maximizar la satisfacción del cliente.